溫州川控電氣有限公司
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采購低壓電器，就選，溫州川控電氣有限公司

本公司（川控電氣）專業代理銷售多種進口電氣：施耐德，歐姆龍，倍加福，奧特尼克斯，西門子，ABB，日本富士，臺安，三菱機電，常熟開關等交流接觸器，小型斷路器，塑殼斷路器，接近開關，傳感器，編碼器，熱繼電器等*，產品齊全 。

我公司主要經營品牌有：施耐德斷路器，常熟開關斷路器,西門子接觸器，ABB斷路器，上海人民斷路器，天水二一三、TCL工業電器等-----

1997年開始，公司兩年一次給全廠職工全面體檢，從2005年起改為每年一次全面體檢。公司每年貼補200多萬元托兒所、食堂、醫務室。公司托兒所是常熟市惟一一家由企業出資、只招收企業內部職工子女的合格托兒所。工會為每位在托兒童舉辦生日慶祝活動，并贈送生日蛋糕。公司食堂每天提供早、中、晚三餐，并提供各種花色點心、鹵菜和免費湯。醫務室配備1名專職醫師、2名藥劑師、1名掛號人員，藥品從正規渠道醫藥公司進貨，并且平價供應職工不盈利，做到了職工小毛小病就診不出廠。從2001年起，公司實現了常熟市地方稅收繳納“九連冠”。
    為了在日益激烈競爭的國內外斷路器市場競爭中實現可持續發展，實現企業和員工的共贏，讓員工成長成才，讓企業科學發展，在唐春潮的積極倡導下，公司積極開展學習型企業創建活動，并把創建學習型班組作為創爭活動的重點，堅持每周定期學習制度，全體員工利用每周五下班前一個小時開展集中學習。通過創建，公司被江蘇省*評為“學習型組織示范點”，公司CW總裝組又被全國*等10部委授予“全國學習型標兵班組”稱號，成為江蘇省惟一獲此榮譽的班組。為充分調動公司所有員工學技術、學業務的積極性，2004年10月，公司專門發文規定：凡是參加市級以上組織的各類技能大賽獲得*名者，分別可獲得如下獎勵：獲常熟市各類技能大賽*名，獎人民幣5000元整；獲蘇州市級各類技能大賽*名，獎人民幣10000元整；獲江蘇省（部）級各類技能大賽*名，獎人民幣50000元整；獲各類技能大賽*名，獎排量2.0小轎車一輛。公司職工多次在江蘇省、常熟市技能大賽中獲獎，成為常熟市獲獎級別、獎項zui多的企業。

    《易經》云：“天行健，君子以自強不息”。面對將來，唐春潮向記者描繪了這樣一幅美好藍圖：到2015年，公司將實現銷售20億元，持續自主研發出50多只具*水平的智能化、信息化新產品，為國家智能電網建設作出新的、更大的貢獻。我們期待著！

常熟塑殼斷路器CM1-250H

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來自中國臺灣的化企業——美商電能動力科技股份有限公司董事局主席楊良智在發言中，對中國制造2025提出的綠色制造表示大力支持。他認為，目前環境污染嚴重，必須停止粗放的經濟發展模式，大力推廣環保產品。據悉，石化產業的塑料垃圾幾百年都不會降解，而美商電能動力科技股份有限公司開發的技術可變廢為寶，從垃圾中提煉燃油。楊良智希望這樣的環保技術能夠得到大力推廣。
 重要平臺。來自徐州國家*產業開發區管委會主任劉廣民在發言中指出，產業園區在助推實施中國制造2025中，要選擇合適發展路徑，達到產業集聚、協同創新、綠色集約發展。他建議相關部門加大對各類產業園區的政策扶持力度，擴大創新示范區的政策覆蓋。

溫州川控電氣電氣有限公司代理供應；圖爾克，奧托尼克斯，ABB，西門子，
施耐德，歐姆龍，金鐘穆勒，三菱,上海人民，LS產電等全系列，
*可編程PLC、軟啟動、繼電器、控制器、西門子接觸器、
斷路器、變頻器、散熱風扇/風機、觸摸屏、接近開關、傳感器、
電機啟動保護器等產品。   
  
溫州川控電氣，以優質服務贏得市場，以精致品質贏得關注，
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